Аналитики одного из сайтов по трудоустройству в Зеленограде провели исследование, чтобы выяснить, кто активнее ищет работу — мужчины или женщины. Результаты оказались неожиданными и заставили задуматься о трудовой мотивации разных групп населения.
Статистика поиска работы
Исследование показало, что при практически равном проценте безработицы среди мужчин и женщин в городе, активность в поиске работы сильно различается. За месяц наблюдений женщины обращались к ресурсам сайта для поиска вакансий 601 раз, тогда как мужчины — всего 57 раз. Эта разница в десять раз говорит о более высокой трудовой активности и целеустремлённости женщин Зеленограда.
Разные стратегии трудоустройства
Данные также выявили разницу в подходах к поиску работы. Женщины чаще находят работу, соответствующую их запросам, а в случае, если идеальная вакансия недоступна, готовы временно устроиться на менее оплачиваемую должность, продолжая параллельно искать лучшие варианты. Мужчины же, судя по статистике, часто отказываются от временных или неидеальных предложений, предпочитая ждать «работу мечты» с высоким доходом и комфортными условиями с самого начала.
Таким образом, исследование подчёркивает не только большую трудолюбивость женщин, но и их прагматичный, гибкий подход к построению карьеры в условиях рынка труда.
По статистики женщины Зеленограда ежемесячно находят себе работу чаще всего с соответствующими критериями запроса. При несоответствии полностью удовлетворительной заработной платы и условий труда женщины устраиваются на мене оплачиваемую работу, продолжая поиск лучшей. Мужчины, по всей видимости, не хотят размениваться на временные работы, ожидая сразу звезд с неба.